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http://hdl.handle.net/11067/920
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
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dc.contributor.author | Ribeiro, Tânia Rodrigues | - |
dc.contributor.author | Coelho, Joaquim José Vieira Pinto | - |
dc.date.accessioned | 2014-07-04T17:01:58Z | - |
dc.date.available | 2014-07-04T17:01:58Z | - |
dc.date.issued | 2012 | - |
dc.identifier.issn | 1645-6750 | - |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11067/920 | - |
dc.description | Lusíada. Economia & empresa. - ISSN 1645-6750. - S. 2, n. 15 (2012). - p. 43-57. | por |
dc.description.abstract | Se há alguns anos se defendia que o sucesso das multinacionais residia na sua capacidade de exportar boas práticas para as suas filiais, com a crescente competitividade à escala mundial torna-se evidente a necessidade de as multinacionais construírem uma rede que permita a circulação de aprendizagens e conhecimentos entre filiais. A competitividade das multinacionais reside atualmente na sua capacidade de aprender em diferentes localizações recombinando e produzindo novo conhecimento internamente para ser posteriormente difundido. Para que isto seja possível é necessário que a multinacional desenvolva uma estratégia de internacionalização do tipo transnacional, pois ao conter elementos de integração global e de adaptação local, promove a produção e transferência de conhecimentos. | por |
dc.language.iso | por | por |
dc.rights | openAccess | por |
dc.subject | Empresas multinacionais - Gestão | por |
dc.title | A estratégia internacional na produção e transferência do conhecimento dentro das multinacionais | por |
dc.type | article | por |
Appears in Collections: | [ULL-FCEE] LEE, n. 15 (2012) |
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